Тренерская команда

Куклина Мария Анатольевна

Почему нравится проводить тренинги для студентов?
Мне кажется, тренинг - та форма работы, на которой обучая кого-то, многому обучаешься сама :)

Зачем нужны тренинги?
Тренинг - возможность получить реальные знания за короткое время без особого напряжения + инструменты, полученные на тренинге можно сразу применить в практике. А это означает ==> экономия времени и заметное повышение результатов деятельности.

Опыт
Куратор в Донском Союзе Молодежи (февраль, 2008-по сей день);
Тренер HEIcamp-2008 (2-11 август, 2008)

Мельникова Виктория Николаевна

Почему нравится проводить тренинги для студентов?
Мне нравится взаимосвязь со студентами; возможность подсказать, поделиться нужной информацией; возможность дать ответы ребятам на интересующие их вопросы или проблемы; нравится возможность обучить людей тому в чем я могу разбираться лучше. Я люблю людей и готова помогать им =)

Зачем нужны тренинги?
На мой взгляд тренинги - это очень важные моменты в жизни человека. Пройдя тот или иной тренинг, человек способен найти для себя ответы на интересующие вопросы. Он учится, самосовершенствуется, развивается. Тренинги способны полностью изменить человека - его цели, ценности, приоритеты, в общем, многое, вплоть до состояния души.

Опыт
«Лидер Дона» 2005 год (детская смена),
«Орлёнок» 2005 год (смена Лидер 21 век),
тимбилдинг для корпорации «Кока-Кола» 2008 год,
Тренер HEIcamp-2008.

Микушин Федор Валерьевич

Почему нравится проводить тренинги для студентов?
Вижу, каких высоких успехов достигают участники моих тренингов. Очень рад за них!

Зачем нужны тренинги?
Чем раньше в своей жизни человек знакомится с интерактивным и интенсивным обучением (тренингом), тем больше у него шансов опередить сверстников в выбранной профессиональной области, получить более высокооплачиваемую вакансию, меньше работать и больше зарабатывать денег.

Опыт
К.э.н., член Международной сети InterTraining, Международной школы ISTYL, тренер-консультант ПРОК-Центра, член совета «Гильдии тренеров» (Ростов-на-Дону).

Небайкин Евгений Васильевич

Почему нравится проводить тренинги для студентов?
Прежде всего я сам студент и в полной мере ощущая себя в этом качестве, и мне очень нравятся тренинги для студентов, потому что я с таким же желанием и огнём в глазах готов передавать знания вам, с каким вы хотите его получить. Ведь каждый, кто приходит на такие тренинги уже сам по себе является лидером и активистом в своей сфере или стремится стать им, это уже говорит о том, что у человека в запасе много идей, энергии и, конечно же, свой неповторимый характер, что при провидении серьёзной дискуссии выливается в интереснейшее действие, в итоге группа приходит к правильному и интересному решению. Люди, с которыми ты работаешь сознательно, и по собственному желанию приходят, что бы получить то, что им нужно от данного тренинга. Всегда приятно видеть светлые заинтересованные лица, ведь работа сознательной молодёжью всегда даёт толчок в перёд для самого себя и ощущение того, что ты делаешь всё не просто так и опыт вместе со знаниями полученные на тренингах помогут в будущем многим молодым людям.
В последнее время повышается уровень образованности среди студентов, которые готовы работать. Как известно, студенческие годы самое запоминающееся и яркое время в жизни человека, и если наполнить это время полезными интересами и знаниями, то светлое будущие уже обеспеченно!

Зачем нужны тренинги?
Сперва слово тренинг ассоциировалось у меня с тренировкой, какими то физическими действиями, но после того как я побывал на первом своём тренинге (Тайм Менеджмент) понял, что это очень эффективный способ получения и восприятия информации, новых знаний и навыков, пользуясь которыми человек в дальнейшем совершенствуется сам, и получает уже проверенный способ решения какой либо задачи. Существует много видов тренингов, которые проводятся в различных направлениях: личностного роста, повышения эффективности, деятельности организации и другие. Основное качество проведения тренинга как уже упоминалось, это эффективность, ведь тренинг представляет собой не простое переписывание и перечитывание текста как на лекции, а здесь восприятие идёт уже на уровне действий и процент усвоения материала значительно увеличивается. Таким образом, человек сам для себя может определить какая информация ему более важна из предлагаемого материала.
Приходите на тренинги! Не зря же говорят: Чем выше летает чайка, тем дальше она видит.

Опыт
2007 год- лагерь для детей с девиантным поведением «Подросток» (вожатый).
2007 год- школа семинар в г. Цимлянское (Повышения уровня организации деятельности внутри организации).
2008 год- «Школа Вожатского Мастерства» (лектор).
2008 год- 1-3 мая, выезд обучения «Школа Вожатского Мастерства» (куратор)
2008 год- 10-19 июля, 20-29 июля, всероссийская школа студенческого актива «Лидер XXI века»
2008 год- 2-10 августа, Тренер HEIcamp-2008.
Также организатор и аниматор на корпоративах и днях рождениях.

Михайлова Юлия Викторовна

Почему нравится проводить тренинги для студентов?
С 2006 года провожу тренинги в молодежных организациях. Мне нравятся тренинги, потому что они дают участникам возможность обменяться энергией. Это весело.

Зачем нужны тренинги?
Иногда из шуточного тренинга человек делает для себя важные выводы, иногда из общения на тренинге человек узнает новые know how. В общем и целом, участники тренинга для меня – это друзья, с которыми хочется весело и полезно провести время.

Опыт
С 2004 г. - член Российского Союза Молодёжи / Детского Союза молодёжи
2004 г. - Содружество детей и молодёжи Дона
2004 - 2006 гг. - Вожатая в ДОЛ Лидер Дона, Подросток
2004 г. - член Российской Ассоциации Навигаторов-Скаутов
2008 - 2010 гг. ДОЛ (Дон, Зорька и др.) в качестве вожатой, ди-джея, руководителя кружков
2010 г. - Лидер 21 века, ди-джей